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El director del Servicio Canario de Salud, Adasat Goya, cobró hasta 111.649 euros brutos al año después de una reforma que le permitió aumentar su salario en más de 38.000 euros. El incremento se produjo a través de una disposición final de unos presupuestos regionales que blindaba los salarios de gerentes de la sanidad pública.
Goya, economista y licenciado en Administración y Dirección de Empresas, no tenía formación ni experiencia previa en el ámbito sanitario cuando fue nombrado gerente del Hospital Universitario de Canarias en agosto de 2023. El cargo lo asumió después de haber sido concejal de Coalición Canaria durante 16 años.
La reforma incorporada al presupuesto de 2025 permitía a Goya cobrar una cantidad sensiblemente superior a la que percibe la consejera de Sanidad, Esther Monzón. El director del Servicio Canario de Salud era uno de los dos altos cargos que se beneficiaron de esta medida.
El pleno del Tribunal Constitucional admitió a trámite un recurso presentado por el gobierno regional en relación con varios preceptos de los presupuestos canarios de 2025, entre ellos el que blindaba los salarios de gerentes de la sanidad pública. Sin embargo, se mantiene en suspenso la vigencia y aplicación de esa disposición mientras analiza posible invasión de competencias estatales.
La reforma benefició también al gerente de los servicios sanitarios de Lanzarote, Pablo Eguía del Río, quien aumentó sus emolumentos de 95.316,25 euros a 138.993,92 euros.
Goya, economista y licenciado en Administración y Dirección de Empresas, no tenía formación ni experiencia previa en el ámbito sanitario cuando fue nombrado gerente del Hospital Universitario de Canarias en agosto de 2023. El cargo lo asumió después de haber sido concejal de Coalición Canaria durante 16 años.
La reforma incorporada al presupuesto de 2025 permitía a Goya cobrar una cantidad sensiblemente superior a la que percibe la consejera de Sanidad, Esther Monzón. El director del Servicio Canario de Salud era uno de los dos altos cargos que se beneficiaron de esta medida.
El pleno del Tribunal Constitucional admitió a trámite un recurso presentado por el gobierno regional en relación con varios preceptos de los presupuestos canarios de 2025, entre ellos el que blindaba los salarios de gerentes de la sanidad pública. Sin embargo, se mantiene en suspenso la vigencia y aplicación de esa disposición mientras analiza posible invasión de competencias estatales.
La reforma benefició también al gerente de los servicios sanitarios de Lanzarote, Pablo Eguía del Río, quien aumentó sus emolumentos de 95.316,25 euros a 138.993,92 euros.
Pero, en fin, supongo que es normal en el mundo político, ¡o no? 
Me pasé dos días allí hace unos meses y no me di cuenta hasta que me fui. ¡Eso es lo que pasa cuando se te olvida la ropa! 
De todos modas, ¿quién se mete en el ámbito sanitario sin experiencia? ¡Parece que hay algo malo con el sistema... pero puede ser que estés ganando mucho dinero para compensar 
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Me parece que se está cuestionando un poco la forma en que funcionan las cosas en Canarias, ¿verdad? La reforma que permitió que Goya y Eguía cobren esos salarios tan altos sin mucha experiencia previa en el ámbito sanitario me parece un poco extraño. Aunque entiendo que a alguien tiene que dirigir la sanidad pública allí, creo que sería más justo si también se hubieran considerado factores como la edad y la salud de los gerentes para determinar sus salarios. Además, la forma en que se hizo esta reforma me parece un poco sutil, ¿no? Me pregunto qué tipo de debate habrá en el pleno del Tribunal Constitucional sobre si eso invierte o no en competencias estatales...
En mi época, si te ibas a poner a dirigir algo con ese tipo de perfil, lo primero que harías era hacer un curso de "¿Cómo funciona el sistema público?" 
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En mi opinión, deberían aumentar los salarios a todos los profesionales de la sanidad que trabajan duro para ayudarnos, no solo a alguien que se apuntó en un cargo y se aprovechó de sus disposiciones. ¡Es injusto! 